مہم جوئی جنرل منیجر دوبارہ شروع نمونہ

۔ مشترکہ تجربے کی فہرست شکل کے عناصر یکجا کالانکرمک ریزیومے ریورس اور فنکشنل ریزیومے اقسام یہ تیزی سے مقبول دوبارہ شروع کی شکل میں سب سے زیادہ لچکدار ہے، آپ کو اپنے دوبارہ شروع کے ان حصوں کو اجاگر کرنے کی اجازت دیتی ہے جو آپ کے کیریئر کے مقصد سے زیادہ متعلقہ ہیں. چیک کریں مشترکہ دوبارہ فوائد اور نقصانات.

اس کے علاوہ، آپ کی طرف سے دوبارہ شروع نمونوں تلاش کر سکتا ہے صنعت یا کی طرف سے کیریئر کی صورت حال اور کے ساتھ اپنا ریزیومے بہتر بنانے کے صنعت کی طرف سے مطلوبہ الفاظ.

مہمان نوازی جنرل منیجر RESUME SAMPLE ساہتیک سٹائل خیالات ہے کہ آپ اپنے تجربے کی فہرست میں استعمال کر سکتا ہے فراہم کرتا

پہلا نام آخری نام
گلی کا پتہ
شہر، ST زپکوڈ، ملک
فون #
ای میل اڈریس

مقصد
جس میں کامیاب مہمان نوازی کی صنعت کے تجربے، پیشہ ورانہ، خصوصی تربیت، اور کامیاب ہوٹل کی صنعت کے انتظام کی کامیابیوں کی ایک دستاویزی تاریخ قیمت کا ہو جائے گا بڑھتی ہوئی تنظیم کے لئے ایک چیلنج کی پوزیشن کے حصول کے.
قابلیت کا خلاصہ

• سال چھ تجربے، چار سال کے انتظام کی سطح پر کارکردگی کے ساتھ یا اس سے اوپر، اسسٹنٹ جنرل منیجر، اکاؤنٹنگ آپریشنز منیجر، آپریشنز منیجر، فرنٹ آفس مینیجر، فوڈ اینڈ بیوریجز مینیجر، مینیجر میں تربیت، کوآپریٹو کام انٹرن سمیت عہدوں میں، اور ہوٹل انٹرن.

• ہنرمند بڑے قومی خصوصیات کے لئے ہوٹل آپریشن کے تمام پہلوؤں، فروخت اور آمدنی کا ریگولیٹری ایجنسیوں، بجٹنگ اور پیشن گوئی کے ساتھ عمل کو یقینی بنانے میں، P & L احتساب، مانیٹرنگ پے رول، خوراک اور مشروبات کی لاگت کنٹرول، کارکردگی کے رجحانات، شیڈیولنگ عملے اور ہوٹل مینجمنٹ ملاقاتوں کا تجزیہ، اور فروخت سمیت تمام محکموں، ہم آہنگی پیدا کرنے، فرنٹ آفس، بکنگ، اندرونی، کنونشن سروسز، مہمان تعلقات، فوڈ اینڈ بیوریجز، دعوتیں، سلامتی، اور سینئر مینجمنٹ.

• انسانی وسائل کے تجربے بھرتی، اسکریننگ، کی خدمات حاصل کرنے، تربیتی پروگراموں کی عمل آوری، مؤثر نظم و ضبط، اندرونی چوری، کوچنگ اور عملے کی حوصلہ افزائی کی روک تھام،، اقلیت کی خدمات حاصل کرنے کے قواعد و ضوابط کے ساتھ عمل کو یقینی بنانے کے کام کے میلوں، حفاظت اور حادثے کے بارے میں شعور، انتظام ترقی میں شرکت آرگنائزنگ شامل ، اور جامع ملازم قوانین اور طریقہ کار کے دستورالعمل کی پیداوار.

• اچھی طرح ترقی یافتہ مواصلات کی مہارت میں گہرائی رپورٹوں، گروپ بولنے والے اور پریزنٹیشن کی مہارت، وسیع تعلقات عامہ، اور تمام پس منظر سے افراد کے ساتھ productively میں بات چیت کرنے کی صلاحیت کی نسل کے ذریعے مظاہرہ کیا.

• IBM-PC، ونڈوز 95 / 98، مائیکروسافٹ ورڈ، ایکسل، کام، ڈیسک ٹاپ پبلشنگ، انٹرنیٹ، اور ای میل پروگرام بشمول کمپیوٹر آپریشن اور ایپلی کیشنز میں علم.

• مسلسل سینئر ایگزیکٹو مینجمنٹ، کلیدی صارفین، فروشوں، اور عملے کی قیادت کی مہارت کے لئے کی طرف سے متنبہ، ہدایات، تجزیہ اور مارکیٹنگ کی مہارت، اعلی کارکردگی، تفصیل پر مبنی مینجمنٹ سٹائل، موثر فیصلہ سازی، اور تمام منصوبوں کی بروقت تکمیل پر عمل کرنے کی صلاحیت.

تجربے
ویسٹن GARDEN INN، البانی، نیویارک
جنرل منیجر
1999 - موجودہ
آمدنی میں 155 $ ملین کے ساتھ ایک 3 کمروں جائیداد کے جنرل مینیجر کے طور پر منتخب. خدمات حاصل سمیت فرائض،، فائرنگ کی نگرانی، اور 70 ملازمین کے عملے کی تربیت، P & L بیانات، کمرے ڈویژن کے آپریشن، اکاونٹنگ اور منیمی، انفرادی محکمہ مینیجرز، بجٹنگ اور پیشن گوئی کی آمدنی اور اخراجات کے انتظام، فروخت کا جائزہ لینے کے ساتھ، تمام ہوٹل کی سرگرمیوں کو منظم حکمت عملی اور پیداوار کے انتظام، عملے کی سطح، سیکیورٹی سے متعلق معاملات، اور دیگر تمام جائیداد کے مسائل.
• کامیابی کے ساتھ پچھلے سال سے 20 فیصد کی طرف سے آمدنی میں اضافہ ہوا.
• میں کمی ملازم باری سے زائد 50 فیصد کی طرف سے کی طرف سے اضافہ پیداوری.
• اکاؤنٹنگ محکمہ دوبارہ سے منظم کیا اور کارکردگی میں اضافہ ہوا جس کے نتیجے میں نئے کنٹرول کے طریقہ کار لاگو کیا.
• پچھلے سال سے 10 فیصد اضافہ مہمان اطمینان کے اسکورز.
• کامیابی کے نئے وزیراعظم کے پروگرام کو لاگو کیا.
حیات CONTINENTAL، میں Secaucus، نیو جرسی
اکاؤنٹنگ آپریشنز منیجر / آپریشنز منیجر
1994 - 1999
6 کمرے کی صلاحیت کے ساتھ نیویارک میٹروپولیٹن علاقے میں واقع آمدنی ہوٹل میں 165 $ ملین اکاؤنٹنگ افعال کے تمام پہلوؤں کی کارکردگی کا مظاہرہ. فرائض، قابل ادائیگی اکاؤنٹس / اکاؤنٹ وصولی ہم آہنگی پیدا کرنے میں گہرائی رپورٹوں، اور قیمت کنٹرول کی تیاری، بجٹنگ اور پیشن گوئی بھی شامل تھے.
حیات CONTINENTAL، میں Secaucus، نیو جرسی
آپریشنز مینیجر
1998 - 1999
، 70 ملازمین کی نگرانی روزانہ سامنے میز کارروائیوں کی نگرانی، اندرونی، دیکھ بھال، اور خوراک اور مشروبات کی خدمت میں ہم آہنگی پیدا، اور اعلی معیار کے کسٹمر سروس اور اطمینان کو یقینی بنانے سمیت ہوٹل آپریشن کے تمام پہلوؤں کو منظم،.
• کامیابی کے ساتھ صفائی، توجہ دینا، دیکھ بھال، اور ناشتا سروس کے شعبوں میں 10 فیصد کی طرف سے مہمان کی اطمینان کے اسکور میں اضافہ ہوا.
• علاقے میں ایک حیات ہوٹل کی طرف سے 'سب سے بہتر گاہکوں کی اطمینان' کے طور پر تسلیم شدہ ہے.
• 250,000 میں $ 1999 دارالحکومت تزئین و آرائش کے منصوبے کے تمام پہلوؤں کو منظم.
• ایک $ 25,000 خانہ داری اور بحالی ماہانہ آپریٹنگ بجٹ کنٹرول، ایک 52٪ GOP حصول.
• حیات ریڈ زون علاج کی مدت کے باہر نکلنے میں ایک بنیادی کردار ادا کیا.
• عملے کی سطح کو مستحکم اور تربیت کے طریقہ کار پر عمل درآمد کرکے اضافہ پیداوری.
• سمنوی پیداوار انتظام کی حکمت عملی.
• کامیابی کے ساتھ ناشتا بفی، ضیافت مینوز، اور ضیافت پیکجوں دوبارہ ڈیزائن.
پارک پلازہ WEST، ہیوسٹن، ٹیکساس
فرنٹ آفس مینیجر
1997 - 1998
ایک 306 کمروں لئے فرنٹ آفس مینیجر کے طور پر خدمات انجام دیں، 10 $ ملین مالیت کی اور معروف Gallaria مال کے قریب واقع مکمل سروس Meristar ہوٹل. تمام سامنے میز کے فرائض، سلام کیا ہوٹل کے مہمانوں کی کارکردگی کا مظاہرہ،،،، مہمان اطمینان کو یقینی بنایا تحفظات اور کمرے بک کیا معلومات کی خدمات، قبول کر لیا ادائیگی اور کریڈٹ کارڈ فراہم کی کثیر لائن فونز جواب دیا، اور متعلقہ جنرل کے دفتر اور علما فرائض کارکردگی کا مظاہرہ.
• کامیابی کے 5٪ پوائنٹس کی طرف سے سروس انڈیکس میں اضافہ ہوا.
• اٹھایا پارک پلازہ 32 کرنے کی پوزیشن 19 سے جنوب مغربی خطے میں درجہ بندی کی.
• ھوشیاری GSS کمیٹی اور ملازم کی تربیت کے پروگرام کے عمل میں حصہ لیا.
• نئے چیک میں / چیک آؤٹ کے طریقہ کار کے نفاذ سے اضافہ ہوا کارکردگی.
• آغاز کیا اور منظم کیا دربان لاؤنج کی تنظیم نو.
حیات LAKEVIEW، جھیل بیوینا وسٹا، فلوریڈا
فوڈ اینڈ بیوریجز مینیجر
1997 - 1997
320 کمروں کے ساتھ حیات Lakeview کی مکمل سروس مقام پر تمام کھانے اور مشروبات کی خدمت کے سمنوی اور مرکزی ڈزنی گاؤں میں واقع. مینیجڈ 220 نشستوں، اعلی حجم جھیل کیفے اور عمومی Grille کے، جھیل لاؤنج، ڈامنو کی پزجفیریا، اور ہوٹل کے کمرے کی خدمت آپریشن. کامیابیوں کے تسلسل شام ریستوران آپریشن اور اعلی معیار کے کسٹمر سروس اور کم کھانے اور مشروبات کی ترسیل کے وقت کے نتیجے میں کمرے کی خدمت محکمہ پنرگٹھن کی طرف سے خوراک اور مشروبات کی فروخت میں اضافہ بھی شامل. انوینٹری اور خوراک اور سامان، کھانے کے معیار، اور وینڈر تعلقات کا حکم دینے میں حصہ لیا. کھانا، لیبر، اور مجموعی طور پر بجٹ کے لئے منظم لاگت کو کنٹرول کرتا. تمام کارپوریٹ پالیسیوں اور طریقہ کار کے ساتھ عمل، کے ساتھ ساتھ وفاقی (OSHA)، ریاست، اور مقامی حفاظتی اور صحت کے قواعد و ضوابط کو یقینی بنانے کے لئے کام کیا.
لنکن کے GREEN، لیکسنگٹن، کینٹکی AT میریٹ
ٹریننگ میں مینیجر
میریٹ محل وقوع کے لئے تربیت میں مینیجر کے طور پر خدمات انجام دیں. P & L بیانات کا جائزہ لینے کے، انفرادی محکمہ مینیجرز، بجٹنگ اور پیشن گوئی کی آمدنی اور اخراجات، کمرے رات اور قبضے تجزیہ، معیارات کی تعمیل، عملے کی سطح، سیکیورٹی سے متعلق معاملات، اور تمام کی انتظامیہ سمیت تمام روز مرہ کے افعال اور ہوٹل کی کارروائیوں، مینیجڈ دیگر املاک مسائل. مہمان تعلقات اور معیار کی سہولیات کے اعلی ترین معیارات کو یقینی بنایا.
SHERATON PALMVIEW، ٹمپا، فلوریڈا
کوآپریٹو کام انٹرن
1995 - 1995
،، تحقیق ڈیٹا اور معلومات جمع ڈیٹا کا تجزیہ، اور ہوٹل کے قبضے، مارکیٹ انقطاع، ADR، اور REVPAR کے پانچ سال کا گراف کی تعمیر سمیت مارکیٹنگ منصوبے کے تمام پہلوؤں، سمنوی.
ویسٹن پر ریت HILL، Clearwater، فلوریڈا
انٹرن
1994 - 1994
ہوٹل مینجمنٹ اور کارکردگی کا مظاہرہ اور سامنے میز، اندرونی، ریستوران، باورچی خانے، ضیافت آہنگی پیدا کرنے، اور فروخت کی افعال سمیت کارروائیوں، کے تمام پہلوؤں کے لئے ذمہ دار. مخصوص ذمہ داریوں،،، PBX اور بکنگ طریقہ کار کارکردگی کا مظاہرہ کر ترقی پذیر اور بکنگ کے پیٹرن اور مارکیٹنگ طبقات کا تعین کرنے کے ایک مہمان سروے عمل درآمد کھولنے اور بند کرنے کے طریقہ کار کی مشق کمرے معائنہ اور انونٹری کنٹرول کے انعقاد، اور ترقی پذیر اور عمل ہوٹل کی بڑھتی مہمان کے استعمال کا مقصد ایک ٹیلی مارکٹنگ منصوبے شامل کنونشن سینٹر. اس کے علاوہ، کھانے کے کمرے کی نگرانی کی جانب تیاری کے ساتھ شیف کی مدد سے، منظم اور پول گرل پکایا اور ضیافت کی منصوبہ بندی کے ساتھ ضیافت مینیجر کی مدد سے.
تعلیمی
پروفیشنل ڈیویلپمنٹ
1994 - موجودہ
زور کا علاقہ جات: کھانے کی تیاری، مشروبات کی کارروائیوں، حکم دینے اور انوینٹری، خوراک کی پیشکش اور معیار، فوڈ اینڈ لیبر کی قیمت کنٹرولز، زیادہ سے زیادہ منافع، باورچی مینجمنٹ، کسٹمر سروس کی مہارت، ملازمین کی نگرانی، مشکل ایمپلائز سنبھالنا کمپیوٹرائزڈ کیش رجسٹر آپریشنز، سلامتی، حفاظت، سلامتی، صحت و صفائی، کیش مینجمنٹ، ڈیلی اکاونٹنگ، صحت و صفائی
امریکی ہوٹل اور موٹل ایسوسی ایشن کے تعلیمی انسٹی ٹیوٹ
مہمان نوازی کی صنعت، مہمان نوازی ہیومن ریسورسز (اعزاز کے ساتھ) کے لئے فوڈ اینڈ بیوریجز مینجمنٹ، فرنٹ آفس آپریشنز (اعزاز کے ساتھ)، انتظامی اکاؤنٹنگ: مندرجہ ذیل مضامین میں سے تصدیق.
RMS سرٹیفیکیشن، حیات UNIVERSITY
زور: پیداوار مینجمنٹ اور سیلز اسٹریٹیجیز
جانسن اینڈ ویلز یونیورسٹی، پروویڈنس، RI
1996
BA، ہوٹل انتظامیہ
GPA: 4.0
شلر انٹرنیشنل یونیورسٹی، ڈنیڈین، فلوریڈا
1995
BA، ہوسٹنگ کے انتظام
GPA: 3.97، آنرز اور عمومی ایوارڈ: ڈین کی لسٹ، جان ایف کینیڈی ایوارڈ وصول، L. آرمسٹرانگ ایوارڈ وصول، مہمان نوازی ایوارڈ وصول.
انعام
ایک کیمپس ریستوران بانی کے لئے فلوریڈا ریسٹورنٹ ایسوسی ایشن اور ایکسل انڈسٹریز کی طرف سے دیئے معزز طالب علم ایوارڈ وصول.

استعمال کریں ملک ملازمت کی تلاش or ملک میں ملازمت کی تلاش ملازمت تلاش انجن!

یاد رکھیں کہ آپ کا سی وی / دوبارہ شروع ہونا ضروری ہے ھدف بنائے گئے, scannable اور پیدا مشاہدات. آپ کے ساتھ ایک مشکل ہے، تو آپ CV رائٹنگ or ریزیومے تحریر کاغذ کے خالی ٹکڑے پر گھومنے کی بجائے، استعمال کریں CV نمونے, CV ٹیمپلیٹس, تجربے کی فہرست کے نمونے اور دوبارہ شروع کریں سانچوں : یا

زیادہ سے زیادہ ملازمین آپ کے دوبارہ شروع یا CV کے ساتھ مل کر ایک مختصر خط وصول کرنے کی توقع رکھتے ہیں.
تو، تیار کریں تعارفی خط ریڈر کو قائل کرنا کیوں کہ آپ کے لئے بہترین امیدوار ہیں انٹرویو.
آپ کے ساتھ ایک مشکل درپیش ہے تو آپ تعارفی خط رائٹنگ ان میں سے ایک کا استعمال کریں:

دیگر مہمان نوازی جنرل منیجر نمونہ معلومات دوبارہ شروع کریں

آپ تو تعارفی خط اور تجربے کی فہرست کے لئے تیار ہیں، آپ کو آپ کی ہوسٹنگ کے جنرل مینیجر کے ذریعے دوبارہ شروع ای میل کر سکتے انٹرنیشنل کام کی تلاش کرنے کے لئے ملازمت بھرتی دنیا بھر میں.

میں کامیاب ہونے کے لئے آپ ملک کی تلاش کی تلاش اور آپ چاہتے ہیں ملازمتیں، آپ کو تیار کی ضرورت ہے تعارفی خط اور CV or تجربے کی فہرست آپ کو کونسا ہونا ضروری ہے ای میل فوری طور پر منتخب ہونے والے ممکنہ آجروں کو ملازمت کی تلاش.

آپ کے لئے ایک دعوت نامہ موصول ہونے پر انٹرویو، آپ کے لئے درخواست دے سکتے ہیں ویزا اور کام کی اجازت. پھر اپنے آپ کو نوکری کے انٹرویو کے لۓ تیار کریں اور عام طور پر نظر ڈالیں کام کے انٹرویو کے سوالات, کام کے انٹرویو تجاویز اور دیگر کام کی تلاش کی مہارت.

نوکری کا انٹرویو چیک کریں do & ایسا نہیں اور دیگر کام کی تلاش کی مہارت صفحات. معلوم کریں کہ لوگ کیوں ہیں آپ کام کے لئے کی خدمات حاصل نہیں.

ایک کے ساتھ کام کے انٹرویو پر عمل کریں آپ کو خط کا شکریہ. آجروں کی پوزیشن میں آپ کی آخری دلچسپی کا اشارہ اس سلسلے.

اس کے علاوہ، پر ملازمت کی تلاش, ویزوں, کام کی اجازت, تعارفی خط, CV & ریزیومے, نوکری کا انٹرویو اور ڈریس کوڈ صفحات، آپ کو بہت سے مختلف ممالک کے لئے تجاویز حاصل کر سکتے ہیں.

ہاسٹلٹی منیجر کے ساتھ خوش قسمتی نمونہ دوبارہ شروع کریں.