انسانی وسائل کے جنرل ماخذ دوبارہ شروع کریں

Các مشترکہ تجربے کی فہرست شکل کے عناصر یکجا کالانکرمک ریزیومے ریورس اور فنکشنل ریزیومے اقسام یہ تیزی سے مقبول دوبارہ شروع کی شکل میں سب سے زیادہ لچکدار ہے، آپ کو اپنے دوبارہ شروع کے ان حصوں کو اجاگر کرنے کی اجازت دیتی ہے جو آپ کے کیریئر کے مقصد سے زیادہ متعلقہ ہیں. چیک کریں مشترکہ دوبارہ فوائد اور نقصانات.

اس کے علاوہ، آپ کی طرف سے دوبارہ شروع نمونوں تلاش کر سکتا ہے صنعت یا کی طرف سے کیریئر کی صورت حال اور کے ساتھ اپنا ریزیومے بہتر بنانے کے صنعت کی طرف سے مطلوبہ الفاظ.

انسانی وسائل کی نسل پرستی کا نتیجہ سمپل نے تجزیاتی پہلوؤں کی پیشکش کی ہے کہ آپ اپنے تجربے میں استعمال کر سکتے ہیں.

پہلا نام آخری نام
گلی کا پتہ
شہر، ST زپکوڈ، ملک
فون #
ای میل اڈریس

پیشہ ورانہ پروفائل

اعلی ٹریک ریکارڈ کے ساتھ موسمی انسانی وسائل پروفیشنل. نئے ڈیپارٹمنٹ کو فروغ دینے کے لئے تسلیم شدہ Fro صلاحیت، جس نے مضبوط اور زیادہ قابل بااختیار کمپنی اہلکاروں کے لئے راستہ تیار کیا. مواصلات کی سہولت اور ملازم انسانی تعلقات کی مہارت اور کام کی کارکردگی کو بہتر بنانے کے لئے قیام کے اندر انسانی تعلقات اور کام کی کارکردگی کے مسائل کی شناخت، تشخیص، اور حل کرنے میں قیام کے قیام کے اہلکار کی امداد فراہم کی. ماہر ماہر مشیر کے طور پر قابل قدر؛ تنخواہ کے انتظام میں ماہر، نوکری کی تربیت، مؤثر اصلاحاتی تکنیک، اور ذاتی مداخلت کا تعین. پروفیشنل طاقت میں شامل ہیں:

• نگرانی • مؤثر گروپ کے مواقع • کارپوریٹ مواصلات
• انسانی تعلقات • شیڈولنگ • مورال قائم کرنا
• تنازعات کے حل • مہارت کی تربیت • تقریر
• بین الشخصی مکاملہ • لیبر کے مسائل کو حل کرنے • انسانی وسائل کے انتظام
تجربے
کمپیوٹر، انکارپوریٹڈ (EEOC، Inc. کی ایک ڈویژن)
1989 - 1991
انسانی وسائل جنرل
• نئے انسانی وسائل کا قیام قائم
• ملازم دستی کا ذکر کیا اور اس کی پالیسیوں کو نافذ کیا.
لاگو کردہ 401K، طبی اور معذور منصوبوں.
• عملدرآمد کے انٹرویو، پس منظر کی جانچ کے ساتھ ساتھ نوکری پیشکشوں کو پیش کیا
• قائم ملازم کی شکایت کا نظام
• نگرانی ایک معاون
• انسانی وسائل کے تمام پہلو میں مینجمنٹ کے ساتھ مل کر کام کیا
الیکٹرانکس انجنیئرنگ کارپوریشن (ای ای او سی انکارپوریٹڈ)
1985 - 1989
معاوضہ تجزیہ کار
• تجزیہ کردہ تجزیہوں کو یقینی بنانے کے لئے ہم صنعت معیاری کے مقابلے میں تنخواہ قابل بناتے ہیں.
• صنعت کے اجلاسوں اور سیمیناروں میں دوبارہ پیش کردہ کمپنی.
• تنخواہ میں اضافہ کی اطلاع دی گئی رپورٹوں کی تشکیل.
• مناسب ادائیگی جہاں تنخواہ کی پیمائش اور تنخواہ کی سفارش کی گئی ہے.
• ملازم کارکردگی کا جائزہ لینے کے نظام کو برقرار رکھنے کے لئے ذمہ دار
• مینجمنٹ کی طرف سے کئے گئے تنخواہ کی سفارش کے لئے جائزہ لینے کے مستقل استحکام.
الیکٹرانکس انجنیئرنگ کارپوریشن (ای ای او سی انکارپوریٹڈ)
1983 - 1985
پے رول اکاؤنٹنٹ
• معاہدہ شدہ تنخواہ سروس کے ذریعہ 880 + ملازمین کے لئے پروسیسنگ تنخواہ کے لئے ذمہ دار ہے.
• کیلکولیش تنخواہ ٹیکس کی ادائیگی.
• کمپنی کے وسیع پیمانے پر نقد نقد نظام کو ہینڈل کیا.
BIMA کارپوریشن، اینیناہم، CA
1977 - 1981
پے رول اکاؤنٹنٹ
• معاہدے والے تنخواہ کی خدمت کے ذریعہ ہفتے کے آخر میں تنخواہ کے لئے 200 + ملازمین کی پروسیسنگ کے لئے ذمہ دار ہے.
• گھریلو تنخواہ کے نظام میں تبدیل کرنے میں مدد ملی.
• متوازن تنخواہ لیڈر اور اوسط $$$$$
• کیلکولیشن اور تنخواہ ٹیکس کی ادائیگی کی.
سککوں اور زبانوں
• کمپیوٹر: انٹرنیٹ، مائیکروسافٹ ورڈ، ایکسل اور پاورپوائنٹ
• زبان: ہسپانوی میں بہاؤ
تعلیم
سیمینار نیٹ ورک انٹرنیشنل
2002
مساج تھراپی میں سرٹیفکیشن اور لائسنس یافتہ
لائسنس # MA0037023
کیلیفورنیا یونیورسٹی، اروی، CA
1989
سندھ، انسانی وسائل کے انتظام
اکاؤنٹنگ، بزنس قانون اور ہیلتھ مضامین میں کلاس حراستی.

استعمال کریں ملک ملازمت کی تلاش or ملک میں ملازمت کی تلاش ملازمت تلاش انجن!

یاد رکھیں کہ آپ کا سی وی / دوبارہ شروع ہونا ضروری ہے ھدف بنائے گئے, scannable اور پیدا مشاہدات. آپ کے ساتھ ایک مشکل ہے، تو آپ CV رائٹنگ or ریزیومے تحریر کاغذ کے خالی ٹکڑے پر گھومنے کی بجائے، استعمال کریں CV نمونے, CV ٹیمپلیٹس, تجربے کی فہرست کے نمونے اور دوبارہ شروع کریں سانچوں : یا

زیادہ سے زیادہ ملازمین آپ کے دوبارہ شروع یا CV کے ساتھ مل کر ایک مختصر خط وصول کرنے کی توقع رکھتے ہیں.
تو، تیار کریں تعارفی خط ریڈر کو قائل کرنا کیوں کہ آپ کے لئے بہترین امیدوار ہیں انٹرویو.
آپ کے ساتھ ایک مشکل درپیش ہے تو آپ تعارفی خط رائٹنگ ان میں سے ایک کا استعمال کریں:

دوسرے انسانی وسائل کے ماہرین نمونہ معلومات دوبارہ شروع کریں

آپ تو تعارفی خط اور تجربے کی فہرست تیار ہیں، آپ اپنے انسانی وسائل کے میسرسٹ کو دوبارہ شروع کر سکتے ہیں انٹرنیشنل کام کی تلاش کرنے کے لئے ملازمت بھرتی دنیا بھر میں.

میں کامیاب ہونے کے لئے آپ ملک کی تلاش کی تلاش اور آپ چاہتے ہیں ملازمتیں، آپ کو تیار کی ضرورت ہے تعارفی خط اور CV or تجربے کی فہرست آپ کو کونسا ہونا ضروری ہے ای میل فوری طور پر منتخب ہونے والے ممکنہ آجروں کو ملازمت کی تلاش.

آپ کے لئے ایک دعوت نامہ موصول ہونے پر انٹرویو، آپ کے لئے درخواست دے سکتے ہیں ویزا اور کام کی اجازت. پھر اپنے آپ کو نوکری کے انٹرویو کے لۓ تیار کریں اور عام طور پر نظر ڈالیں کام کے انٹرویو کے سوالات, کام کے انٹرویو تجاویز اور دیگر کام کی تلاش کی مہارت.

نوکری کا انٹرویو چیک کریں do & ایسا نہیں اور دیگر کام کی تلاش کی مہارت صفحات. معلوم کریں کہ لوگ کیوں ہیں آپ کام کے لئے کی خدمات حاصل نہیں.

ایک کے ساتھ کام کے انٹرویو پر عمل کریں آپ کو خط کا شکریہ. آجروں کی پوزیشن میں آپ کی آخری دلچسپی کا اشارہ اس سلسلے.

اس کے علاوہ، پر ملازمت کی تلاش, ویزوں, کام کی اجازت, تعارفی خط, CV & ریزیومے, نوکری کا انٹرویو اور ڈریس کوڈ صفحات، آپ کو بہت سے مختلف ممالک کے لئے تجاویز حاصل کر سکتے ہیں.

انسانی وسائل جنرل کے ساتھ اچھی قسمت نمونہ دوبارہ شروع کریں.