انسانی وسائل کے جنرل منیجر پھر جاری نمونہ

۔ مشترکہ تجربے کی فہرست شکل کے عناصر یکجا کالانکرمک ریزیومے ریورس اور فنکشنل ریزیومے اقسام یہ تیزی سے مقبول دوبارہ شروع کی شکل میں سب سے زیادہ لچکدار ہے، آپ کو اپنے دوبارہ شروع کے ان حصوں کو اجاگر کرنے کی اجازت دیتی ہے جو آپ کے کیریئر کے مقصد سے زیادہ متعلقہ ہیں. چیک کریں مشترکہ دوبارہ فوائد اور نقصانات.

اس کے علاوہ، آپ کی طرف سے دوبارہ شروع نمونوں تلاش کر سکتا ہے صنعت یا کی طرف سے کیریئر کی صورت حال اور کے ساتھ اپنا ریزیومے بہتر بنانے کے صنعت کی طرف سے مطلوبہ الفاظ.

HUMAN RESOURCES جنرل منیجر RESUME SAMPLE ساہتیک سٹائل خیالات ہے کہ آپ اپنے تجربے کی فہرست میں استعمال کر سکتا ہے فراہم کرتا

پہلا نام آخری نام
گلی کا پتہ
شہر، ST زپکوڈ، ملک
فون #
ای میل اڈریس

پیشہ ورانہ قابلیت اور اہم طاقت
خوردہ میں انسانی وسائل کے انتظام

کاروبار کی ترقی، انسانی وسائل، کارمک انتظام اور اسٹور کی کارروائیوں میں ایک وسیع البنیاد پس منظر کے ساتھ پروفیشنل مینیجر. مضبوط قیادت اور ترغیب مہارت؛ فوری طور پر، گھنشٹھتا کی تعمیر اعتماد، ٹرین قائم کرنے اور حوصلہ افزائی ہر سطح کے لوگوں کے لئے کی صلاحیت کو ثابت کیا. پیشہ ورانہ مہارت، مثبت ذہنی رویہ، اتکرجتا کے عزم کو تسلیم کر لیا اور مظاہرہ کیا اور بات چیت کی سینئر مینجمنٹ، ساتھیوں، اور گاہکوں کے ساتھ مؤثر طریقے سے بات چیت کرنے کی صلاحیت. کمپنی کے مقاصد پر بڑی تصویر کے توجہ کا مرکز پیداوار اور فروخت میں استعداد کار میں اضافہ ہوا پیداوار ہے.

انسانی وسائل کے انتظام • انٹرویو / تربیت / ترقی پذیر عملے • فوائد اجرت انتظامیہ پراجیکٹ مینجمنٹ • اخراجات اور انوینٹری کنٹرول • پالیسیاں، پروگراموں اور طریقہ کار

حفاظت کی بابت مزید جانیں

انسانی وسائل
• الینوائے، وسکونسن، مینیسوٹا، آئیووا اور مشی گن بھر 110 اسٹورز کے لئے قائم کی تربیت ترجیحات
• کالجوں میں بھرتی کے اہلکاروں
• اندازہ انسانی وسائل کے پروگراموں اور ہدایات
• وفاقی اور ریاستی قوانین اور کسٹمر سروس کے اقدامات کی مناسب تکمیل اس بات کا یقین
• فیصلوں کی خدمات حاصل کرنے اندازہ، اور اعلی ممکنہ میدان انتظامی اہلکاروں کی نشاندہی
• پیش فوائد اور کارپوریٹ پالیسیوں نئے hires کے لیے مجموعی جائزہ

مینجمنٹ
• بہتر خرچے کنٹرول، controllables اور تنخواہ کے اخراجات کے لئے نشاندہی کی استعداد کار
• ترغیب تربیت اور رہنمائی کے ذریعے بڑھا انتظام / عملے کی ٹیم پیداوری
• مجموعی طور پر سٹور کی کارروائیوں کے لئے ذمہ دار
• ترقی یافتہ اور نئے اور موجودہ کاروبار برقرار
• موثر آپریٹنگ حالات کو برقرار رکھنے اور میں اسٹاک اعداد یقینی بنانے حاصل کیا گیا تھا انتظامی ٹیم کوشش میں حصہ

روزگار کی تاریخ
WESTRIDGE ملبوسات، Schaumburg
1999 - موجودہ
جنرل منیجر
• ہفتہ اتوار صرف گودام تصور کی دکان کے افتتاح کے تمام پہلوؤں کی نگرانی
• بھرتی، کی خدمات حاصل کی اور تربیت یافتہ فروخت کے عملے
• تخسوچت سیلز اور سپورٹ اسٹاف
وینچر CORPORATION، شکاگو، الینوائے
1980 - 1999
جنرل منیجر
• hardlines / softlines لئے پھانسی مرچنڈائزنگ اور آپریشن
• کنٹرول دفتر / مال کی ڑلائ کے طریقہ کار وصول کرنا؛ تنخواہ بجٹ
• انتظام کے عملے کی نگرانی، سٹور کی کارروائیوں کی فروخت کی کارکردگی اور اعلی معیار پر زور
• تفویض فیشن علاقوں میں سے ہدایت مکمل remodeling کے
• آپریشن اور نگرانی میں تربیت حاصل کی انتظامی اہلکاروں
• کاروبار کے دوران ایک سے زیادہ اسٹورز کے لئے منظم نوکری امداد کی کوششوں کو بند.
فیٹ. وین، IN
1995 - 1998
ریجنل HR ٹرینر
فیٹ. وین، IN
1991 - 1995
ڈسٹرکٹ منیجر
گارڈن سٹی، MI
1990 - 1991
Softline مینیجر
کوئنسی، IL
1984 - 1990
فیشن مینیجر
گرین بے، WI
1981 - 1984
ملبوسات کے مینیجر
Kenosha، WI
1980 - 1981
اسسٹنٹ مینیجر / ٹرینی
تعلیم
یونیورسٹی آف مشیگن، این آربر، مشیگن
1980
بیچلر آف سائنس، کپڑے
ٹیکسٹائل اور ڈیزائن (سہ laude)

استعمال کریں ملک ملازمت کی تلاش or ملک میں ملازمت کی تلاش ملازمت تلاش انجن!

یاد رکھیں کہ آپ کا سی وی / دوبارہ شروع ہونا ضروری ہے ھدف بنائے گئے, scannable اور پیدا مشاہدات. آپ کے ساتھ ایک مشکل ہے، تو آپ CV رائٹنگ or ریزیومے تحریر کاغذ کے خالی ٹکڑے پر گھومنے کی بجائے، استعمال کریں CV نمونے, CV ٹیمپلیٹس, تجربے کی فہرست کے نمونے اور دوبارہ شروع کریں سانچوں : یا

زیادہ سے زیادہ ملازمین آپ کے دوبارہ شروع یا CV کے ساتھ مل کر ایک مختصر خط وصول کرنے کی توقع رکھتے ہیں.
تو، تیار کریں تعارفی خط ریڈر کو قائل کرنا کیوں کہ آپ کے لئے بہترین امیدوار ہیں انٹرویو.
آپ کے ساتھ ایک مشکل درپیش ہے تو آپ تعارفی خط رائٹنگ ان میں سے ایک کا استعمال کریں:

دیگر انسانی وسائل کے جنرل منیجر دوبارہ شروع کریں نمونہ معلومات

آپ تو تعارفی خط اور تجربے کی فہرست کے لئے تیار ہیں، آپ کو اپنے انسانی وسائل کے جنرل مینیجر کے ذریعے دوبارہ شروع ای میل کر سکتے انٹرنیشنل کام کی تلاش کرنے کے لئے ملازمت بھرتی دنیا بھر میں.

میں کامیاب ہونے کے لئے آپ ملک کی تلاش کی تلاش اور آپ چاہتے ہیں ملازمتیں، آپ کو تیار کی ضرورت ہے تعارفی خط اور CV or تجربے کی فہرست آپ کو کونسا ہونا ضروری ہے ای میل فوری طور پر منتخب ہونے والے ممکنہ آجروں کو ملازمت کی تلاش.

آپ کے لئے ایک دعوت نامہ موصول ہونے پر انٹرویو، آپ کے لئے درخواست دے سکتے ہیں ویزا اور کام کی اجازت. پھر اپنے آپ کو نوکری کے انٹرویو کے لۓ تیار کریں اور عام طور پر نظر ڈالیں کام کے انٹرویو کے سوالات, کام کے انٹرویو تجاویز اور دیگر کام کی تلاش کی مہارت.

نوکری کا انٹرویو چیک کریں do & ایسا نہیں اور دیگر کام کی تلاش کی مہارت صفحات. معلوم کریں کہ لوگ کیوں ہیں آپ کام کے لئے کی خدمات حاصل نہیں.

ایک کے ساتھ کام کے انٹرویو پر عمل کریں آپ کو خط کا شکریہ. آجروں کی پوزیشن میں آپ کی آخری دلچسپی کا اشارہ اس سلسلے.

اس کے علاوہ، پر ملازمت کی تلاش, ویزوں, کام کی اجازت, تعارفی خط, CV & ریزیومے, نوکری کا انٹرویو اور ڈریس کوڈ صفحات، آپ کو بہت سے مختلف ممالک کے لئے تجاویز حاصل کر سکتے ہیں.

انسانی وسائل جنرل مینیجر کے ساتھ اچھی قسمت نمونہ دوبارہ شروع کریں.