سیلز کے ماہر کے اندر نمونہ دوبارہ شروع کریں

۔ مشترکہ تجربے کی فہرست شکل کے عناصر یکجا کالانکرمک ریزیومے ریورس اور فنکشنل ریزیومے اقسام یہ تیزی سے مقبول دوبارہ شروع کی شکل میں سب سے زیادہ لچکدار ہے، آپ کو اپنے دوبارہ شروع کے ان حصوں کو اجاگر کرنے کی اجازت دیتی ہے جو آپ کے کیریئر کے مقصد سے زیادہ متعلقہ ہیں. چیک کریں مشترکہ دوبارہ فوائد اور نقصانات.

اس کے علاوہ ، آپ دوبارہ تجربہ کار نمونے تلاش کرسکتے ہیں صنعت یا کی طرف سے کیریئر کی صورت حال اور کے ساتھ اپنا ریزیومے بہتر بنانے کے صنعت کی طرف سے مطلوبہ الفاظ.

اندرونی سیلز ماہر ریسرچ کا نمونہ اسٹائلسٹ پہلوؤں کو فراہم کرتا ہے کہ آپ کو آپ کے نتائج میں استعمال کیا جا سکتا ہے.

پہلا نام آخری نام
گلی کا پتہ
شہر، ST زپکوڈ، ملک
فون #
ای میل اڈریس

خلاصہ
تلاش کرنا اندرونی فروخت / حمایت پوزیشن جہاں فروخت, کلائنٹ سروس اور تکنیکی مہارت قدر شامل کریں گے. کمپنی کے اہداف کے حصول میں طویل عرصے تک عادی.
پروفائل
  • ٹھوس پس منظر میں فروخت. موجودہ کلائنٹس کو تجربہ کار اپ سیلنگ اور کراس سیلنگ سروسز۔ # 1 (2001) کی درجہ بندی ، فرسٹ نیشنل میں پہلے ہفتے میں دوگنا اپ سیل کوٹہ۔
  • ثابت کلائنٹ سروس اور مواصلات کی مہارت. سروس کے مسائل کو حل کرنے، گاہکوں کو برقرار رکھنے اور 30 کے 1,500 کے گروپوں پر پیشکشوں کو فراہم کرنے میں مشورہ.
  • قیمتی تکنیکی مہارت نئے ہارڈ ویئر اور سافٹ ویئر میں مہارت حاصل کرنے کے لئے فوری۔ ایک تربیتی کلاس میں اور 1 میں کسٹمر سپورٹ ٹیکنیشن (1997-1999) کی حیثیت سے ٹیم میں سب سے زیادہ پیداواری پوزیشن حاصل کی۔
  • ناسا (2000) کو ملک کے بہترین طلباء کی تجویز پیش کرنے کے لئے پہچان لیا۔
تجربے
کسٹمر سروس کے نمائندےاے بی سی بینک، منینولوپس، MN 2001-2002
کال سینٹر کی ترتیب میں مالی خدمات کے وسیع معاملات کو حل کیا۔
  • دستیاب وقت کے 80 during کے دوران خدمات کی فراہمی کے ذریعہ باقاعدگی سے اہداف سے تجاوز کیا ، پوچھ گچھ کو موثر طریقے سے ہینڈل کرنے کے ل employees ملازمین میں سرفہرست 10٪ میں درجہ بندی کی۔
  • حل شدہ پیچیدہ اکاؤنٹ کے مسائل، کسٹمر کی اطمینان اور مسلسل محافظ کو یقینی بنانا.
کسٹمر سروس کے نمائندے: پہلا نیشنل بینک، منینولوپس، MN 2000-2001
سیلز اور مالیاتی خدمات کی حمایت میں صارفین کے ساتھ براہ راست کام کیا.
  • چھ ہفتے کی تربیت کے دوران تیزی سے سیلز کی مہارت اور نئی مصنوعات کی معلومات پر مہارت حاصل کی.
  • اندرونی فروخت کے ساتھ مسلسل طور پر ملاقات یا شکست کو شکست دی، کراس فروخت اور اپ فروخت کے لئے 8٪ مقصد سے کہیں زیادہ. ملٹی کلائنٹ کو پروڈکٹ فوائد کے ساتھ ضرورت ہے، جیت کے نتائج پیدا کرنے کے لئے.
  • فروخت کی پیداوری کے ل the ٹریننگ کلاس میں 1 نمائندوں میں سے 15 نمبر ہے۔
کسٹمر سپورٹ ٹیکنیشن: کمپیوٹرز، انکارپوریٹڈ، شیرونڈ، نی 1997-1999
فون کی طرف سے ہارڈ ویئر، سافٹ ویئر اور انٹرنیٹ کنیکٹوٹی کے مسائل کا تجزیہ اور حل.
  • ہارڈ ویئر کی ترتیبات، سوفٹ ویئر تنصیبات، سی ڈی روموں، پرنٹرز اور انٹرنیٹ ہکپس سمیت تمام پی سی کے مسائل کی ریموٹ خرابیوں کا سراغ لگانا اور مرمت.
  • 1 کی تربیت کلاس میں # 15 اور پیداواری صلاحیت کے ل for 10 ٹیکنیشنوں میں سرفہرست 30 نمبر پر ہے۔
تعلیم
آرٹیکل آف آرٹس: تاریخ، نیشنل کالج، منینولوپس، MN (2002). GPA: 3.0.
اخراجات کی مالی اعانت کے لئے پورے اسکول میں کام کیا۔ ممبر: قومی تاریخی سوسائٹی۔
کمپیوٹر کی صلاحیتیں
  • ہارڈ ویئر: A + مصدقہ، PC اسمبلی میں چھ سال کے تجربے کے ساتھ، خرابی کا سراغ لگانا اور مرمت. سسکو روٹرز اور ایتھرنیٹ سیٹ اپ کے ساتھ ساتھ نیٹ ورکنگ کے بنیادی اصولوں سے واقف ہے.
  • سافٹ ویئر کی: مائیکروسافٹ رسائی، ایکسل، پاورپوائنٹ، لفظ (طاقت صارف) اور دیگر.
  • اپریٹنگ سسٹمز: ونڈو 95 / 98 / 2000 / NT، میکنٹوش 7.0-9.0 اور AS / 400.

استعمال کریں ملک ملازمت کی تلاش or ملک میں ملازمت کی تلاش ملازمت تلاش انجن!

یاد رکھیں کہ آپ کا سی وی / دوبارہ شروع ہونا ضروری ہے ھدف بنائے گئے, scannable اور پیدا مشاہدات. اگر آپ کو اپنے ساتھ دشواری ہے CV رائٹنگ or ریزیومے تحریر کاغذ کے خالی ٹکڑے پر گھومنے کی بجائے، استعمال کریں CV نمونے, CV ٹیمپلیٹس, تجربے کی فہرست کے نمونے اور دوبارہ شروع کریں سانچوں : یا

زیادہ سے زیادہ ملازمین آپ کے دوبارہ شروع یا CV کے ساتھ مل کر ایک مختصر خط وصول کرنے کی توقع رکھتے ہیں.
تو، تیار کریں تعارفی خط ریڈر کو قائل کرنا کیوں کہ آپ کے لئے بہترین امیدوار ہیں انٹرویو.
اگر آپ کو اپنے ساتھ دشواری ہے تعارفی خط رائٹنگ ان میں سے ایک کا استعمال کریں:

دیگر اندرونی سیلز ماہر نمونہ معلومات دوبارہ شروع کریں

میں کامیاب ہونے کے لئے آپ ملک کی تلاش کی تلاش اور ملازمتیں آپ چاہتے ہیں ، آپ کو ایک تیار کرنا ہوگا تعارفی خط اور CV or تجربے کی فہرست آپ کو کونسا ہونا ضروری ہے ای میل فوری طور پر منتخب ہونے والے ممکنہ آجروں کو ملازمت کی تلاش.

آپ کے لئے ایک دعوت نامہ موصول ہونے پر انٹرویو، آپ کے لئے درخواست دے سکتے ہیں ویزا اور کام کی اجازت. پھر خود کو نوکری کے انٹرویو کے ل prepare تیار کریں اور ٹائپیکل پر ایک نگاہ ڈالیں کام کے انٹرویو کے سوالات, کام کے انٹرویو تجاویز اور دیگر کام کی تلاش کی مہارت.

نوکری کا انٹرویو چیک کریں do & ایسا نہیں اور دیگر کام کی تلاش کی مہارت صفحات. معلوم کریں کہ لوگ کیوں ہیں آپ کام کے لئے کی خدمات حاصل نہیں.

ایک کے ساتھ کام کے انٹرویو پر عمل کریں آپ کو خط کا شکریہ. آجروں کی پوزیشن میں آپ کی آخری دلچسپی کا اشارہ اس سلسلے.

اس کے علاوہ، پر ملازمت کی تلاش, ویزوں, کام کی اجازت, تعارفی خط, CV & ریزیومے, نوکری کا انٹرویو اور ڈریس کوڈ صفحات، آپ کو بہت سے مختلف ممالک کے لئے تجاویز حاصل کر سکتے ہیں.

کے ساتھ گڈ لک سیلز کے ماہر کے اندر نمونہ دوبارہ شروع کریں.